Как правильно оформлять учет рабочего времени сотрудников в новогодние праздники и в ночное время.

Автор:
Фото: img.freepik.com


Организации, работающие в непрерывном режиме, такие как круглосуточные аптеки и магазины, а также службы такси, продолжают работу и в новогоднюю ночь. За отработанное в это время сотрудники получают повышенную заработную плату. Информация о затраченном времени фиксируется в табеле учета.


В каждой организации фиксирование фактически отработанного сотрудниками времени осуществляется в Табеле учета рабочего времени. Большинство бухгалтеров используют для этих целей унифицированную форму, которая была утверждена постановлением Госкомстата России от 5 января 2004 года № 1
(формы № Т-12 и Т-13). Несмотря на то, что действующие нормативные акты не содержат прямого запрета на создание и использование собственной системы учета рабочего времени.

Для ведения табелей по унифицированным формам № Т-12 или Т-13 В соответствии с Указаниями по их заполнению, разработанными Госкомстатом:

  • работа в дневное время обозначается буквенным кодом «Я» или цифровым «01»,
  • работа в ночное время – буквенным кодом «Н» или цифровым «02»;
  • работа в выходные и нерабочие праздничные дни – буквенным кодом «РВ» или цифровым «03».


В табеле фиксируется не только период работы, но и точное количество отработанных часов и минут. За ночное время принимается период с 22:00 до 06:00.


Особенных указаний для фиксирования работы в ночные часы, а также в выходные и праздничные дни, не установлено.


В новогодние праздники в табелях учета рабочего времени будут сделаны соответствующие записи для сотрудников, которые работают:

  • «Н» или «02» — период ночной работы с 00.00 до 06.00;
  • «РВ» или «03» — период дневной работы в праздничные дни с 06.00;
  • «В зависимости от сменного графика работы, следует указать «Я» или «01.


В табеле учета рабочего времени ежегодный оплачиваемый отпуск обозначается кодами «ОТ» или «09», а выходные и нерабочие праздничные дни – кодами «В» или «26».


В табеле учета рабочего времени отпускные дни, выпадающие на будни, обозначаются кодами «ОТ» или «09».


Отпуска, выпадающие на праздничные дни, обозначаются кодом «В» или числом 26».