Форма ОДВ-1 предназначена для перечня передаваемых документов и не является отдельным отчетным документом.
Форма СЗВ-СТАЖ за 2022 год
В 2022 году отчетность составляется по формам, утверждённым постановлением Правления Пенсионного фонда России. 6 декабря 2018 года № 507п.
Это формы «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц» (СЗВ-СТАЖ) и «Сведения по страхователю, передаваемые в ПФР для ведения индивидуального (персонифицированного) учета» (ОДВ-1).
Порядок заполнения утверждён постановлением Правления ПФР от 6 декабря 2018 г. № 507п.
Куда и как сдавать отчет
Необходимо подать форму в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования (СФР).
Документ СЗВ-СТАЖ можно отправить через электронный сервис ТКС или предоставить в бумажной форме – лично, заказной почтой или через доверенное лицо.
При количестве сотрудников более десяти человек данные передаются исключительно в электронном формате с усиленной квалифицированной электронной подписью.
Из-за слияния Пенсионного фонда России и Фонда социального страхования в один Социальный Фонд России отчет СЗВ-СТАЖ больше не требуется. Информация о трудовом опыте представляется по форме ЕФС-1. – подраздел 1.2.
Кто сдает отчет
Все организации и индивидуальные предприниматели, у которых с физическими лицами заключены трудовые договоры или соглашения о выполнении работ (оказания услуг), подают СЗВ-СТАЖ за 2022 год.
-
Соглашения о труде или трудовые связи, включая сотрудничество с руководителями-единоличными собственниками.
-
Соглашения, которые регулируют отношения по выполнению работ или оказанию услуг.
-
Соглашения о договоре авторского заказа и лицензионных соглашений.
Кого включить в отчет
В отчет включайте:
-
штатных работников;
-
единственного учредителя;
-
работников по ГПД;
-
Авторов произведений можно привлекать к созданию работ по договорам об отчуждении авторских прав на произведения науки, литературы и искусства; по издательским лицензионным договорам; по лицензионным договорам о предоставлении права использования произведений науки, литературы и искусства.
Бератор упростит занесение данных в форму СЗВ-СТАЖ.
На кого сдавать СЗВ-СТАЖ
Как заполнить форму СЗВ-СТАЖ
Раздел 3 формы СЗВ-СТАЖ
Разделы 4 и 5 формы СЗВ-СТАЖ
СЗВ-СТАЖ на мобилизованных работников
Пример заполнения формы СЗВ-СТАЖ
Зачем нужна форма ОДВ-1?
Форма ОДВ-1Это вспомогательный документ, предоставляемый вместе с другими формами индивидуального учета на основании прошлых отчетов: СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ИСХ и СЗВ-КОРР.
Без ОДВ-1 ваш СЗВ-СТАЖ не примут.
ОДВ-1 включает в себя следующие разделы:
-
реквизиты страхователя, передающего документы;
-
отчетный период;
-
перечень входящих документов;
-
данные в целом по страхователю;
-
Причина отражения сведений о трудовом стаже застрахованного лица, дающем право на преждевременное назначение пенсии по статье 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
При заполнении ОДВ-1 нужно учесть:
- Разделы 1, 2, 3 форм заполняют для всех видов документов и типов сведений, относящихся к ОДВ-1.
- Раздел 4 «Данные в целом по страхователю» формы заполняется при подаче ОДВ-1 вместе с . формами СЗВ-ИСХ или с формой СЗВ-КОРРДанные этого типа охватывают общую картину страхования клиента за отчетный период.
- Раздел 5 заполняют при подаче вместе с формой ОДВ-1 форм СЗВ-СТАЖ (с типом сведений – «исходные») или СЗВ-ИСХ, содержащих сведения о застрахованных лицах, работающих на видах работ, перечисленных в пунктах 1 — 18 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.
- Формы ОДВ-1 типа «корректирующая» («отменяющая») не прилагаются к пакетам сведений и подаются только при необходимости изменения (аннулирования) данных раздела 5 ранее предоставленной формы ОДВ-1 типа «исходная».
За что грозит штраф за опоздание или несдачу СЗВ-СТАЖ?
В случае просрочки представления, а также при предоставлении неполной или неточной информации применяются штрафные санкции.
- За каждое застрахованное лицо предусмотрена штрафная санкция в размере 500 рублей по статье 17 Федерального закона № 27-ФЗ.
- За нарушение правил дорожного движения должностным лицам грозит штраф от трёхсот до пятисот рублей по статье 15.33.2 КоАП.
- Несоблюдение порядка предоставления сведений в электронной форме влечет штраф в размере 1000 рублей при количестве сотрудников более десяти человек.