Арбитры рассмотрены спор между компаниями и ревизорами о необходимости уплаты страховых взносов. Сумма спора значительная: после проверки правильности расчета страховых взносов ревизоры доначислили предприятию почти 50 миллионов рублей взносов, чуть больше 12 миллионов рублей пени, а также обязали заплатить почти пять миллионов рублей штрафа.
Дотации и компенсации
Ревизоры считают, что компания недоплатила страховые взносы с множества выплат.
Налоговые инспекторы полагали, что компания обязана была рассчитать и внести в казну страховые взносы с указанных выплат. Арбитражный суд пришел к другому выводу.
Судьи, как и во всех таких случаях, подчеркнули, что указанные платежи не представляют собой вознаграждение за работу.
Постановление от 9 декабря 2020 года по делу № А33-4184/2020 Арбитражного суда Восточно-Сибирского округа гласит:
Суды вынесли обоснованные решения о том, что спорные компенсационные выплаты социального характера не облагаются страховыми взносами, не включаются в базу для их начисления, и потому имеется основание для удовлетворения заявленных требований.
Судьи отклонили кассационную жалобу инспекторов и подтвердили постановления предыдущих судов.
Оформите подписку на журнал «Расчёт» или «Расчёт. Премиум» на первый квартал 2021 года. Скачать счет на подписку
Противостояние мнений
Минфин России в письме от 14 декабря 2020 года № 03-15-06/109203 указал, что работодателю нужно начислять страховые взносы с выплат сотрудникам: единовременных при выходе на пенсию, компенсаций за путевки и других.
В Минфине России объясняют, что эти выплаты не входят в перечень выплат, которые не облагаются взносами. Такой список содержится в статье 422 Налогового кодекса. Согласно пункту 1 статьи 420 НК РФ, объектом обложения взносами признаются все выплаты, произведенные в рамках трудовых отношений между компанией и сотрудником.
По мнению Минфина, компания должна облагать компенсации взносами.