В сентября 2023 года вступит в силу ряд документов, которые были приняты и обнародованы не только в начале текущего года, но и в 2021 и 2022 годах. О них уже многие забыли, мы решили напомнить.
Обзор документов, которые вступают в силу с 1 сентября 2023 года, подготовлен редакцией журнала «Нормативные акты для бухгалтера». Эти документы больше интересны директорам компаний, чем бухгалтерам.
Подписаться на «Нормативные акты для бухгалтера» можно и нужно прямо сейчас.
Скачать счет на журнал Нормативные акты
Для бухгалтеров у нас на сайте размещена Обновляемая шпаргалка: изменения 2-е полугодия 2023. Она постоянно актуализируется и поможет вам «держать под контролем» все нововведения.
Электронные медкнижки
Документ: О внесении изменений в приказ Минздрава РФ от 18 февраля 20 № 90н Об утверждении формы, порядка ведения отчетности, учета и выдачи работникам личных медицинских книжек, в том числе в форме электронного документа. Приказ Министерства здравоохранения РФ №429н от 15.08.2023
Введена в действие форма электронной медкнижки. Ее открывают в том медицинском учреждении, к которому прикреплен работник.
Но, если работодателя не устраивать электронная версия, работник вправе получить медкнижку на бумаге, подав медикам соответствующее заявление.
Обеспечение работников СИЗ
Документ: Об утверждении Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами. Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ №766н от 29.10.2021
С 1 сентября вступают в силу 2 приказа Минтруда по обеспечению работников СИЗ:
- Приказ Минтруда от 29.10.2021 № 767н «Об утверждении Единых типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств».
- Приказ Минтруда от 29.10.2021 № 766н «Об утверждении Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами».
До 31 декабря 2024 года можно обеспечивать работников СИЗ и смывающими средствами на основании типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты по решению руководителя компании.
Новые реквизиты в путевых листах
Документ: О внесении изменений в состав сведений, указанных в части 3 статьи 6 Федерального закона от 8 ноября 2007 г. № 259-ФЗ «Устав автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта», и порядок оформления или формирования путевого листа, утвержденные приказом Министерства транспорта Российской Федерации от 28 сентября 2022 г. № 390» (Зарегистрировано в Минюсте России 29.05.2023 № 73574). Приказ Министерства транспорта РФ №159 от 05.05.2023
Ранее Бухгалтерия.ру писала подробно:
6 изменений в оформлении путевых листов в сентябре 2023 года
Правила заполнения путевых листов меняются 1 сентября 2023 года
Кто участвует в оформлении путевого листа в 2023
Что учитывать при составлении путевых листов в 2023 году
Как исправить ошибки в путевом листе
Допвыходные для родителей детей-инвалидов
По правилам оформления родителями, воспитывающими детей-инвалидов, дополнительных выходных принят блок документов: от внесения поправок в ТК РФ до формы заявления на отпуск.
Документы:
О внесении изменения в статью 262 Трудового кодекса Российской Федерации. Федеральный закон №491-ФЗ от 05.12.2022
О предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами. Постановление Правительства РФ № 714 от 06.05.2023
Об утверждении формы заявления о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами. Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ №516Н от 19.06.2023
Если у работника есть ребенок-инвалид в возрасте до 18 лет, то ему положено 4 дополнительных выходных дня в месяц.
С 1 сентября 2023 года родитель вправе накопить дни отпуска и взять 24 дополнительных оплачиваемых выходных дня подряд.