
При наличии ошибок в сданной в СФР информации о трудовой деятельности необходимо её исправить. Раздел 1.1 формы ЕФС-1 не допускает подачи уточненного отчета, как например, в разделе по взносам на травматизм. В таком отчете сведения аннулируются.
В отчет подраздела 1.1 включаютТитульный лист, пункт 1 раздела первого и подраздел 1.1. Исправление опечатки, как всегда, зависит от места ошибки.
Ошибка в кадровом мероприятии
В случае ошибки при проведении кадрового мероприятия требуется…
Сначала аннулируем информацию о трудовой или иной деятельности сотрудника, повторив начальные данные и поставив «X» в графе 11 «Признак отмены записи».
В последующем ряду внести исправления.
Следующая строка будет содержать исправленную информацию.
Для отмены кадрового мероприятия раздел 1.1 заполняется данными из первоначальной записи. В графе 11 «Признак отмены записи» ставится отметка «X».
Неверно указана дата подачи заявления на электронную трудовую.
Чтобы отозвать ранее поданные сведения о дате заявления на продолжение ведения трудовой книжки или о предоставлении информации о трудовой деятельности, необходимо…
-
В соответствующей строке записать ранее названную дату.
-
в поле «Признак отмены» проставить «X».
Для изменения даты подачи заявления укажите новую дату в соответствующем поле.
Ошибка в ФИО или СНИЛС работника
При опечатках в ФИО или СНИЛС работника Социальный фонд направит протокол с кодом ошибки 30. Это свидетельствует о том, что Фонд отчет принял, но требуется исправить ошибки.
Это ситуации, когда, к примеру, ошибка в фамилии, имени, отчестве или СНИЛСе. Когда сведения о сотруднике в документе не тождественны данным из СФР.
В таком случае отправьте два отчета:
-
Отменяем кадровое мероприятие, указав некорректные фамилию, имя и отчество. Заполняем отчет полностью согласно изначальным данным и в пункте 11 «Признак отмены записи» ставим «X».
-
2 – подаем отчет с правильным ФИО и мероприятием.
Все подробности в Бераторе
Как заполнить подраздел 1.1
Раздел 1.1 ЕФС-1 для приема на работу по трудовому соглашению.
Образец ЕФС-1 при поступлении на работу по трудовому соглашению.
Подраздел 1.1 ЕФС-1 при увольнении работника. Образец
Подраздел 1.1 ЕФС-1 при переводе работника. Образец
Подраздел 1.1 ЕФС-1 по договорам ГПХ
Как отменить или исправить поданные сведения
Подраздел 1.1 с кадровым мероприятием «Переименование»
Подраздел 1.1 ЕФС-1 при переименовании организации. Образец
Подраздел 1.1 ЕФС-1: практические ситуации