Подача подраздела 1.2 ЕФС-1 при продлении отпуска по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет: необходимость или нет?

Автор:

В случае окончания отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет и продления его до достижения ребенком трёх лет в 2024 году необходимость представления подраздела 1.2 формы ЕФС-1 с типом сведений «Назначение выплат по ОСС» разъяснил Социальный фонд.

При необходимости продемонстрировать раздел 1.2 ЕФС-1, где указан тип «Назначение выплат по ОСС».

В случае заявления работника об отпуске по беременности и родам или по уходу за ребенком необходимо предоставить сведения о страховом стаже в разделе 1.2 «Сведения о страховом стаже» с типом сведений «Назначение выплат по ОСС» в СФР.

Это важно для учёта времени работы календарного года до момента сдачи отчётности.

При подаче формы ЕФС-1 типа «Назначение выплат по ОСС» в графах 2 и 3 «Период работы» указывают два ряда.

  • В первом ряду — даты с начальной даты отчётного периода, указанной в поле «Отчётный период», до даты, предшествующей дате начала отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребёнком.

  • Во второй строке укажите один день отпуска по беременности и родам или по уходу за ребёнком (дата фактического начала отпуска) с указанием в графе 7 «Дополнительные сведения» кода «ДЕКРЕТ» или «ДЕТИ» («ДЕТИПРЛ»).

По завершении года для работника, которому уже была предоставлена форма с типом сведений «Назначение выплат по ОСС», необходимо представить подраздел 1.2 с типом сведений «Исходная».

Необходимо ли сдавать раздел 1.2 ЕФС-1 при продлении отпуска по уходу за ребенком до трех лет?

Нет, не нужно.

Женщины, оставившие место работы после достижения ребенком возраста 1,5 года и подавшие заявление о предоставлении отпуска по уходу за ним до его достижения трех лет, сведения о назначении выплат по ОСС в подраздел 1.2 формы ЕФС-1 в СФР не заполняют.

Фонд выплачивает ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до тех пор, пока ребёнку не исполнится полтора года.

К 25 января следующего года необходимо представить подраздел 1.2 формы ЕФС-1 для работников, которые находились в отпуске по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет. В этом разделе следует выделить строку для периода нахождения в таком отпуске и указать код «ДЛДЕТИ» в графе 7 «Дополнительные сведения».

Так разъяснил СФР в письме от 27 сентября 2024 г. № 19-20/45889.

Раздел: Кадры