Сотрудники, работающие во вредных условиях труда, должны регулярно проходить медицинские осмотры. Повторный медосмотр при переводе на другую должность не требуется, если выполнены определенные требования.
Работники, занятые в условиях, представляющих вред для здоровья, должны проходить обязательные медицинские осмотры
Обязательное прохождение периодических медицинских осмотров обусловлено наличием на рабочем месте вредных и опасных факторов. Перечень таких факторов, а также вредных и (или) опасных производственных факторов, содержится в Приложении к Порядку проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, утвержденному приказом Минздрава России от 28.01.2021 г. № 29н (далее – Приказ № 29н.
Перечень вредных и опасных производственных факторов утвержден совместным приказом Минтруда России № 988н и Минздрава России № 1420н от 31 декабря 2020 года.
Выделяют пять групп:
-
химические факторы;
-
биологические факторы;
-
физические факторы;
-
тяжесть трудового процесса;
-
напряженность трудового процесса.
В результате проведения специальной оценки условий труда специалисты определяют наличие на рабочих местах потенциально вредные и опасные факторы производства, а также их источники. После этого условия труда на рабочих местах классифицируются в зависимости от степени вредности и опасности.
Существуют четыре класса условий труда:
-
оптимальные (1 класс);
-
допустимые (2 класс);
-
вредные (3 класс). Они, в свою очередь, могут быть четырех степеней (подклассов);
-
опасные (4 класс).
При наличии классов условий труда 3 и 4, определившихся в ходе специальной оценки, работники обязаны проходить периодические медицинские осмотры.
Периодичность прохождения медицинских осмотров устанавливается в зависимости от видов вредных и опасных факторов, с которыми сталкивается работник на производстве, или от характера его трудовой деятельности.
В Приложении к Порядку проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, утвержденному Приказом № 29н, также определены виды работ и периодичность необходимых осмотров (раздел VI таблицы).
Регулярные проверки осуществляются не реже, чем это указано в приложении к Порядку.
В каких случаях требуется прохождение медицинского осмотра при переходе работника на работу с вредными условиями труда
Перевод работника, занятого на участке с вредными условиями труда, на другую должность не должен сопровождаться сохранением вредных и опасных факторов воздействия.
Вопрос о необходимости повторного прохождения медосмотра решается на основании письма Роструда России от 08.05.2024 г. № ПГ/08357-6-1.
Изменение трудовых обязанностей сотрудника или условий трудового договора, такое как перевод на новую должность в пределах одной организации или переезд работника в другую местность по инициативе работодателя (ст. 72.1 ТК РФ), квалифицируется как перевод).
Повторный медосмотр работнику, переведенному из вредных условий труда, не требуется, если:
на новой должности не изменился класс вредности;
состав вредных (опасных) факторов и периодичность проведения медосмотров остались прежними;
- срок медосмотра не истек.
В соответствии с указанными условиями, дополнительный медицинский осмотр не требуется.