Роструд меняет подход к проверкам

Автор: | 13.07.2023

Новые формы приводятся в приказе ведомства от 12.04.2023 № 80.

Чек-лист о СОУТ

Чек-лист по проведению СОУТ обновлен. Изменения связаны с новыми особенностями оценки рабочих мест на микропредприятиях в сфере IT, бухгалтерии, финансов и страхования.

С 1 марта 2023 года организации из перечисленных отраслей могут проводить СОУТ упрощенным образом.

Трудовые права мобилизованных

Создан новый чек-лист по трудовым правам мобилизованных и добровольцев.

Также утверждён список контрольных вопросов для работодателей, ответы на которые помогут выяснить, выполняются ли обязательные требования проверяемой организации.

Например, одним из вопросов является такой: может ли работодатель приостановить действие трудового договора, если работник призван на военную службу по мобилизации или заключил контракт?

Согласно Трудовому кодексу требовалось выполнить такую процедуру. Руководитель фирмы выпускает приказ о прекращении трудового соглашения с сотрудником.

Приказ выносится по заявлению работника и копии повестки о призыве на военную службу по мобилизации или уведомления о заключении контракта на прохождение военной службы.

Чек-лист по «северянам»

Список контрольных вопросов чек-листа по трудовым отношениям работников в районах с особым климатом был изменен.

В нём выявились новые вопросы, такие как:

  • Рассчитывается ли оплата труда работников с учетом районного коэффициента работодателем?
  • Расчет оплаты труда производится с использованием процента надбавки за стаж работы в определённых районах.
  • Работодатель выплачивает молодежи (лицам до 30 лет) заработную плату с повышенными процентами.