
В конце 2023 и начале 2024 года мороз и холод коснулись почти всех жителей России, начиная с Москвы и заканчивая Чукоткой, где температура падала до невиданных значений.
В конце декабря 2023-го и начале января 2024 года морозы в России привели к авариям на котельных и трубопроводах. В результате многие города лишились отопления. Без тепла остались не только жилые дома, но и офисы, предприятия.
Работодатель, согласно Трудновому кодексу Российской Федерации, обязан обеспечивать работников нормальными условиями труда, включающими комфортную температуру в зоне работы.
Согласно статье 214 ТК РФ работодатель обязан обеспечить безопасные условия труда, учитывая оценку технико-организационного уровня рабочего места, а также факторов производственной среды и трудового процесса, способных причинить вред здоровью работающих.
Как недостаточно высокая, так и чрезмерно высокая температура воздуха в рабочих помещениях могут привести к увеличению числа инфекционных и хронических болезней.
Статья 163 Трудового кодекса Российской Федерации устанавливает работодателю обязанность создавать нормальные условия труда для достижения нормативов выпуска продукции работниками.
При неблагоприятных условиях труда, таких как экстремально высокая или низкая температура, сотрудники имеют право отказаться от работы.
Работодатели обязаны следовать санитарным правилам, устанавливающим допустимые диапазоны температур воздуха в зависимости от категории выполняемых работ.
許定的 температури та кількість робочих годин визначаються пунктом 2.2.4.548-96 санпіна «Гігієнічні вимоги до мікроклімату виробничих приміщень».
Тип работы | Категории специалистов |
Температура |
сидячая работа | Сотрудники офисов, мастера швейных и часовых мастерских. | +22°С — +24°С |
работа «на ногах» | например, продавцы | +21°С — +23°С |
работа с физическим напряжением | Работники подразделений по очистке цехов на заводах-машиностроителях | +19°С -+21°С |
работа с ходьбой и переносом тяжестей до 10 кг | рабочие на заводах и фабриках | +17°С — +19°С |
тяжелый физический труд | например, грузчики | + 16°С -+18°С |
Для многих рабочих, включая служащих, комфортная температура зимой колеблется между 22 и 24 градусами Цельсия.
Оптимальная температура летом составляет +23-25°С, зимой — +22-24°С.
При снижении температуры рабочей зоны на один градус ниже допустимой, сотрудники имеют право просить уменьшить продолжительность рабочего дня на час.
При шестнадцати градусах Цельсия продолжительность рабочего дня не должна быть более шести часами.
При температуре помещения +13°С работа допустима не более часа. Затем сотрудники могут уйти домой.
При понижении температуры в рабочих помещениях до плюс двенадцати градусов Цельсия сотрудники имеют право покинуть рабочие места. В случае продолжения рабочего дня в таких условиях, работодатель обязан выплатить работникам оплату не ниже двух третей тарифной ставки.
Примерная оценка трудоёмкости работы при разной температуре в офисе.
Температура в офисе | Продолжительность рабочего дня |
+20 °С до +24 °С | Полный рабочий день |
+19 °С до°+18 °С | 7 часов |
+17 °С °+16 °С | 6 часов |
+15 °С °+ 14 °С | 4 часа |
+13 | 1 час |
В случае отсутствия распоряжения работодателя о сокращении рабочего времени, сотрудники обязаны предоставить руководителю заявление о завершении трудового дня из-за неблагоприятной температуры в помещении. Такие шаги не следует квалифицировать как прогул.
А, если помещение перегрето…
В офисах максимально разрешённая плюсовая температура — 28°С. Летом допустимые температуры составляют +23-+25°С.
При температуре +29°С продолжительность рабочего дня уменьшается на два часа. Каждое последующее увеличение температуры на один градус влечет за собой сокращение рабочего дня на один час.
При температуре плюс 32,5°С продолжительность работы без защитных средств ограничена одним часом.